Making Change Stick

Making Change Stick

Comment réussir une opération de changement radical ? Les auteurs, étude à l'appui, insistent sur l'importance d'agir avec rapidité.

Auteur(s) : Stan Pace, Paul Rogers

Éditeur : Bain & Company

Date de parution : 2002

Télécharger cet article [PDF]

Résumé

A partir de l'étude de 21 entreprises qui ont réussi des redressements radicaux, les auteurs mettent en avant quatre facteurs primordiaux pour réussir un tel changement : fixer les objectifs mais déléguer les méthodes, remplacer les managers clés plutôt que des équipes entières, motiver les individus qui restent, et conduire rapidement les transformations.

Synthèses

Cet article fait partie des sources utilisées pour les Synthèses Manageris :

×

Essai gratuit

Découvrez des Synthèses Manageris gratuitement et sans engagement !

Je découvre

(1) Cochez cette option pour laisser une trace sur votre ordinateur afin de ne plus afficher cette fenêtre. Ce système de trace est basé sur les cookies. Ces fichiers ne peuvent en aucun cas endommager votre ordinateur, ni l'affecter d'aucune façon, vous pourrez les supprimer à tout moment dans les options de votre navigateur.